2020 чука на вратата и сме сигурни, че много от вас тайничко си мислят за повишение. Ако е така, сигурно сте малко нервни. ???Спокойно! Зад успеха на това се крият 2 основни неща - правилна подготовка и психологически подход.За българина говоренето за пари с шефа е табу. Изследвания показват, че основната причина да не се вдигат заплатите е, че служителите се чувстват неудобно да поискат повече пари.Как да постигнем успех и как да се чувстваме по-малко нервни? Ето 8 съвета, които, ако спазите, няма как да получите “НЕ” за отговор. ???
Току-що сте спечелили сделка или сте допринесли лично за успеха на фирмата? Значи това е моментът да искате увеличение! Възползвайте се от инерцията на вашия успех и може да се окажете в идеална позиция да поискате увеличение на заплатата.
Не влизайте в срещата, без да сте се подготвили предварително. Направете списък с конкретни причини защо заслужавате повишение, запишете ги и ги репетирайте, за да бъдете уверени и убедителни. В допълнение към изброяването на вашите постижения, можете да споменете скорошно разширяване на вашите отговорности в работата, допълнителни задачи, които сте поели доброволно, нови стратегии, които сте въвели и въобще всички ваши лични заслуги и самоинициативи.
Ако фирмата ви е в средата на преход, кофти момент, ниска печалба, освобождаване на хора или предстоящо сливане, може би е добра идея да отложите разговора за по-слънчеви дни.Ако бизнесът върви добре и скоро сте блеснали с някакво постижение, това е вашият момент!Има и по-плавен вариант, за да смекчите стреса и за двете страни - намекнете на шефа си, че искате да говорите с него за повишение, но искате да го представите официално през следващия месец. По този начин няма да е изненада за вашия мениджър и той/тя ще има време да се подготви психически.
Никой не иска да чуе „не“ за отговор, но отхвърлянето може да представи възможност да направите друго, алтернативно предложение. Може би това е моментът да попитате за работа от вкъщи един ден в седмицата? Или имате нужда от нов служебен телефон или лаптоп? Има ли обучение или конференция, на което искате да присъствате? Вашият шеф може да е по-склонен да каже „да“ на по-малка молба, след като вече ви е отрязал за по-голямата.
Въпреки че е приемливо да насрочите среща по имейл, трябва да проведете разговора лично. Това е най-добрият начин да покажете, че сте сериозни и ще ви позволи да прецените по-добре реакцията на шефа си.Може да попитате шефа си по имейл за удобно време да обсъдите вашата заплата.
Ако шефът ви е особено стресиран и преуморен напоследък, вероятно не е най-добрият момент да повдигнете темата. Изчакайте и пробвайте по друго време, когато вашият ръководител е в добро настроение.
… освен, ако не сте готови да загубите работата си. Внимавайте как задълбавате в темата. Ако не искате да загубите работата си, бъдете уверени и настоятелни, но внимавайте с тона и се съсредоточете върху това да бъдете търпеливи, професионални и разбиращи.
Избягвайте да внасяте служебни клюки в разговора. Дори да знаете, че някой колега изкарва повече пари от вас и смятате, че това не е честно - силно препоръчително е да не го споменавате. Просто не е професионално и няма да доведе до нищо положително. Вместо това се съсредоточете върху собствения си опит и постижения и защо трябва да получите повишение - върху собствените си заслуги, а не на базата на това, което другите хора получават.
За да ви улесним още повече, ето примерен разговор, чиято структура можете да следвате.
“Г-н Иванов, както знаете, през последните две години напълно обнових стратегията ни за социални медии. Не само нашите последователи са нараснали с 40%, но и вторият ни най-популярен канал за продажби вече са социалните медии. Това беше ключова цел, поставена от вас за изминалата година, а тя бе постигната още през Q2!Също така поех и назначаването и въвеждането на новите служители в екипа, което беше супер опит и предизвикателство за мен. Надявам се и в бъдеще да ми давате подобни нови и интересни отговорности.Предвид всичко това, а и директното увеличение на приходите, бих искал да обсъдя повишение на заплатата с вас.Но преди да стигнем до това, исках първо да поговоря с вас за това как смятате, че мога да продължа да допринасям в увеличението на продажбите чрез моя опит? Имам няколко идеи в тази връзка, и ще се радвам да ги обсъдя с вас сега.”
И така, сигурни сме, че опитът, усилията и уменията ви ще бъдат възнаградени! Ако смятате, че моментът за повишение е дошъл - помислете внимателно и действайте.Всичко зависи най-вече от вас! ???
.svg){kind=logo}
